一、臺灣產業近幾年受到少子化與人口老化的影響，再加上半導體、AI與資通訊產業及其相關供應鏈急速發展，需要投入大量人力維持產業競爭力，為彌補人才缺口，國發會除持續推動留才攬才政策，並鼓勵企業聘用僑外生、推動就業金卡政策，並於112年11月成立Talent Taiwan「國際人才服務及延攬中心(下稱Talent Taiwan中心)」，以提供有意來(留)臺之國際人才專人專責一條龍式服務。此外，為強化全球攬才行動，近年積極協助有能力聘用外籍人才的企業向海外攬才，以共同組隊、虛實整合活動方式向海外宣傳來臺工作，擴大潛在人才來源。 二、國發會於本年5月組團赴德國及荷蘭訪問，此次訪問團係人力處鄭副處長佳菁領隊，率數位發展部、Talent Taiwan中心及臺北市電腦公會共13名團員組團。企業方面則邀請台積電、Nvidia與臺灣美光線上參與，目標是向當地專業人才、國際學生、臺灣留學生與僑界進行宣傳，延攬半導體與數位科技領域特殊專長之人才，並透過宣傳就業金卡方案、媒合人才等方式，打造臺德、臺荷間友好的人才深耕環境，強化與歐盟國家之鏈結，期待吸引更多國際優秀人才來臺就業、創業及發展。 三、此次攬才行程聚焦高科技產業，安排於德國主要兩大城市慕尼黑與柏林及荷蘭第二大城市鹿特丹辦理攬才活動，本次攬才團成果豐碩，列舉如下： 1.行前線上說明會1場次，報名人數118位，線上參與60位。 2.攬才說明會5場次，報名人數逾300位，總共參與人次近200位。企業共開出逾百職缺給當地人才投遞履歷。 3.當地企業與新創組織拜會3場次。 4.參與歐洲臺商年會，並以擺攤、晚宴方式向逾200位參與臺商介紹臺灣攬才政策。