行政院依據行政院所屬機關及地方機關公務人力培訓推動方案，規劃113年國家政務研究班(國政班)第15期及高階領導研究班(高領班)第14期實施計畫，分國內、國外兩階段進行，113年6月27日至7月27日為國內研習課程；同年8月23日至9月6日（含途程）為國外研習課程。國外研習地點包括挪威、愛沙尼亞及芬蘭，目標在於培育研究員具宏觀思維、跨域治理及前瞻性的領導管理能力，並促進中央及地方政府高階人才交流及建立高階文官溝通平台，以應國家永續發展。 本次專題研習以「前瞻永續發展—厚植國家競爭力」為主題，從多元觀點及角度，採「企業訪學」、「產業見學」及「在地共學」等方式，就「氣候調適」、「綠色經濟」及「友善環境」（含營造友善融合的社會環境，如社會福利、長期照顧、少子女化、高齡、友善職場等）議題，研討相關永續發展可行建議策略方案。 國外研習，亦依專題研習主題「前瞻永續發展—厚植國家競爭力」，規劃參訪挪威、愛沙尼亞及芬蘭三國產、官、學研相關單位、學校、團體及企業，實際瞭解從社會進步、經濟發展，以及環境保護等面向，落實永續發展目標。 本份報告充分展現國政班及高領班兩班研究員研習過程與收穫，研究員一方面汲取參訪單位專業知能，一方面積極與參訪單位進行互動研討、踴躍發問，每日均詳實記載參訪過程，並於課後熱烈討論而共同產出之成果。