行政院為培育未來中高階領導人才，特別於今年底由人事行政局開辦全新的「全球化及管理效能研習營」，且首度與新加坡政府公共服務學院合作。新加坡公共服務學院(CSC)隸屬公共服務署(Public Service Division, PSD)，公共服務署為人事政策規劃單位，公共服務學院為執行教育訓練單位。公共服務學院培訓重點及方式，係將新加坡政府宏觀政策與方向，轉化為訓練內容，課程與服務項目著重於實際任務行動者，講座大多由經驗豐富之學者專家擔任，旨在訓練學員提升其領導統御能力及管理效能，為新加坡公共服務中相互連結的政府機構，建立治理、領導力、公共行政及管理等方面的承諾及策略能力。本次研習以全球化、新加坡公共服務經驗、公部門管理效能及緊急應變為主軸，計20門課（詳課程表），包括菁英領導制度、動態治理、治理中的創新、國家競爭力、政策評估等，其教學方式多元化，包括課堂講授、個案教學、小組討論及公部門實地參訪等，俾理論與實務並重，並增進兩國公務人員實質交流。本次研習其中2天課程係於李光耀公共政策學院進行，課程內容主要為策略管理、政策創新、全球化及中國政治改變等，有助於加速提升我國中高階文官之國際視野，瞭解鄰近國家政經發展與競爭趨勢，政策評估、分析、決策與執行能力，強化管理效能與處理公共事務的知能。