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台灣中油股份有限公司
出席國際培訓總會第42 屆世界年會報告書
基本資料
系統識別號: |
C10201007 |
相關專案: |
無 |
計畫名稱: |
參加國際培訓練會(IFTDO)第42屆年會# |
報告名稱: |
出席國際培訓總會第42 屆世界年會報告書 |
電子全文檔: |
C10201007_41799.pdf
|
附件檔: |
|
報告日期: |
102/06/18 |
報告書頁數: |
16 |
計畫主辦機關資訊
姓名 |
服務機關 |
服務單位 |
職稱 |
官職等 |
胡祺昌 |
台灣中油股份有限公司 |
|
人事管理師 |
其他 |
薛榮英 |
台灣中油股份有限公司 |
|
人事管理師 |
其他 |
報告內容摘要
國際培訓總會(International Federation of Training and Development Organizations, 簡稱IFTDO)為一國際級非政府組織,創立於1972年,至今已達50多個會員國、超過50萬名會員,會員多為產官學界人力資源發展專業人士,目前全世界有150多個組織、團體、企業及學術機構加入該會。中華民國訓練協會(Chinese Society for Training and Development ,簡稱CSTD)為該會23個創始會員之一。IFTDO每年由不同國家之會員舉辦國際年會,藉由研討交流,達到經驗分享之目的,進而於會議中建立良好之人際網絡與國際關係。
本屆IFTDO年會於印度新德里Ashok Hotel 召開,計有約30個國家及1,000名人力資源相
關人員與會。本代表團由中華民國訓練協會國際事務組組長戴念同擔任團長,帶領團員共8
人參加,於本(102)年4月22日(星期一)下午由桃園國際機場出發,經香港轉機,於4月27日(星期六)返台,共計6天5夜行程。本屆年會主題為Capability Building for Cutting Edge Organizations in New Business Order(新經營秩序下尖端組織的能力發展),會議包括2場次專題演講、6場次全體會議、15 場次並行論壇,會中討論新興企業環境、架構贏的組織、提升企業創新、學習與授權的工作文化、塑造變革領導、卓越績效管理、Y世代管理、管理多樣性等人力資源發展議題及發表世界最新教育訓練方法及技術經驗。
其他資料
前往地區: |
印度; |
參訪機關: |
無 |
出國類別: |
其他 |
關鍵詞: |
國際培訓總會,人力資源發 |
備註: |
|
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